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Ingénieurs Microsoft 365 senior qui construisent sur l'ensemble de la surface moderne : SharePoint Online avec SharePoint Framework (SPFx) v1.18+ Web Parts et Extensions, applications Microsoft Teams sous forme d'onglets et d'extensions de messagerie, Adaptive Card Extensions Microsoft Viva Connections, Power Apps + Power Automate pour les surfaces low-code, Dataverse lorsque les listes SharePoint ne suffisent plus, et Microsoft Graph API pour l'intégration multi-workload. TypeScript + React + Fluent UI v9, MSAL pour l'authentification, enregistrements d'applications Entra ID avec périmètres de moindre privilège, CI/CD via GitHub Actions ou Azure DevOps avec authentification par certificat. Nous détenons la désignation Microsoft Solutions Partner pour Modern Work et suivons les standards de la communauté PnP. Les missions démarrent à 12 000 EUR/mois par équipe dédiée ; sprints d'intégration à partir de 25 000 EUR fixe.
SharePoint a cessé d'être une simple bibliothèque documentaire d'époque 2010 il y a de cela une décennie. Dans un tenant Microsoft 365 moderne, c'est le socle documentaire et de listes structurées, la surface intranet, le foyer des fichiers Teams, l'hôte de contenu pour Viva Connections et la cible d'intégration des workflows Power Platform et Graph. Bien réalisé, il remplace trois ou quatre outils SaaS distincts et maintient gouvernance, identité et conformité au sein d'un seul tenant que votre équipe sécurité audite déjà. Mal réalisé, il devient un enchevêtrement de sites classiques non maintenus avec des formulaires InfoPath brisés. La différence tient à la discipline d'ingénierie : SPFx Web Parts sous contrôle de version, catalogues d'applications gouvernés, enregistrements Entra ID appropriés et un CoE pour Power Platform. C'est précisément ce que nous faisons.
SharePoint Framework v1.18+ Web Parts, Application Customizers pour le chrome tenant, Field Customizers pour l'UX des listes, Command Sets et Adaptive Card Extensions pour Viva Connections — le tout React + TypeScript + Fluent UI v9 sous Git et CI.
Architecture Communication et Hub Site, stratégie de navigation entre hubs, rédaction de news, contenu piloté par la recherche, pages d'accueil personnalisées via Viva Connections et un modèle de gouvernance qui résiste à la prochaine réorganisation.
Applications Teams sous forme d'onglets (hébergées SPFx ou React autonome), extensions de messagerie (recherche + action), bots sur Bot Framework SDK + Azure Bot Service, et applications de réunion. Paquet .sppkg unique, déploiement multi-surface vers les catalogues SharePoint et Teams.
Power Apps (canvas + model-driven) sur SharePoint ou Dataverse, flows Power Automate pour approbations et routage, tableaux de bord Power BI sur la couche SharePoint et Dataverse, et déploiement du kit de démarrage Center of Excellence (CoE) pour la gouvernance.
Intégration multi-workload via Graph : provisionnement utilisateurs/groupes, automatisation calendrier et e-mail, provisionnement de canaux Teams, opérations sur documents OneDrive, SharePoint REST. MSAL pour les flux délégués et application-seulement, requêtes en lot, gestion des retry-after.
SharePoint 2013/2016/2019 → SharePoint Online via SPMT ou ShareGate, conversion de pages classiques vers le moderne, remplacement d'InfoPath par Power Apps ou SPFx, et remplacement des workflows on-premises par Power Automate.
Semaine 1 : audit complet du tenant couvrant l'étalement des sites, l'état du catalogue d'applications, les enregistrements d'applications Entra ID et la posture de consentement, les environnements Power Platform, les étiquettes Purview, la consommation Graph API et l'adéquation des licences Microsoft 365. Rapport écrit avec les risques identifiés.
Semaines 2–3 : architecture Hub Site, modèle de catalogue d'applications, déploiement du CoE Power Platform, schéma de classification Purview et backlog de priorités sur 90 jours. Validation par le responsable M365 et la sécurité IT avant tout changement au niveau du tenant.
Cadence de sprints : composants SPFx, applications Teams, Power Apps, flows Power Automate, Azure Functions adossées à Graph. Tout le code dans Git, déployé via GitHub Actions ou Azure DevOps avec authentification PnP par certificat, du tenant de développement → à la production.
Démo hebdomadaire, revue métier mensuelle, tableau de bord de limitation Graph API, suivi d'utilisation des environnements Power Platform, versionnement du catalogue d'applications et recalibrage trimestriel de la feuille de route selon le roadmap Microsoft 365 et la cadence des releases SPFx.
Sprint à périmètre fixe de 6 à 10 semaines : déploiement d'un intranet moderne, migration SharePoint 2019 → Online, développement d'une application Teams + SPFx, ou mise en place d'un Power Platform Center of Excellence avec kit de gouvernance. À partir de 25 000 EUR fixe.
Développeur SPFx senior + ingénieur Power Platform + développeur backend .NET/Azure pour les travaux Graph + architecte de solutions à 25 %. Démo hebdomadaire. Minimum trois mois. À partir de 12 000 EUR/mois.
Maintenance SPFx en continu, monitoring des intégrations Graph, opérations CoE Power Platform, revues d'optimisation des licences et astreinte pour les incidents tenant. Idéal après une implémentation majeure. À partir de 6 500 EUR/mois.
Minimum de trois mois sur les contrats récurrents, puis au mois le mois avec un préavis de 30 jours. NDA, DPA et cession de PI signés avant le démarrage.
E-commerce B2B et configurateur de produits pour un fabricant mondial de polymères, avec tarification multi-régions, gestion des stocks et workflows distributeurs.
Clients de signature électronique natifs iOS et Android avec un CRM Symfony + React pour un cabinet d'avocats transfrontalier — onboarding KYC et une piste de preuve défendable pour les dossiers américains et européens.
Plateforme web de marketplace immobilière avec CMS d'annonces, recherche et console d'administration B2B pour des opérateurs américains et européens.
Conforme au RGPD · prêt pour ISO 27001 · SOC 2 Type II en cours · compatible HIPAA · CCPA pris en compte
Désignation Microsoft Solutions Partner pour Modern Work, certifications Microsoft à jour au sein de l'équipe de développement (MS-700, MS-600, PL-400, PL-600) et participation active à la communauté Microsoft 365 Patterns and Practices (PnP).
Le code SPFx et Power Platform vit dans Git, se déploie via CI avec authentification par certificat et résiste à l'audit. Nous ne configurons pas les changements tenant-wide dans le navigateur en espérant qu'ils se répliquent.
Résidence des données UE via Multi-Geo, classification Microsoft Purview + DLP + étiquettes de confidentialité, posture Entra ID Conditional Access, streaming des logs d'audit vers Sentinel et documentation Article 30 que votre DPO pourra signer.
Pour les secteurs réglementés (FinTech, HealthTech, Legal, secteur public), nous réalisons séparément la conception du balisage Microsoft Purview et du DLP, et documentons la posture de consentement Entra ID selon le standard de moindre privilège de votre équipe sécurité.
Une chaîne de retail avec des dizaines de points de vente a besoin de flux documentaires que le personnel non technique peut suivre sans formation. YuSMP a construit une GED interne avec chaînes d'approbation, gestion des versions et accès basé sur les rôles que notre responsable conformité a qualifiée du système le plus propre que nous ayons jamais déployé.
Nos conseillers perdaient 15 minutes par client sur des vérifications de stock manuelles. YuSMP a construit des applications natives adossées à ElasticSearch, connectées à notre système 1C en temps réel. Le temps par client a chuté de 40 % sur tous les points de vente en une semaine après le lancement.
Principalement SharePoint Online dans Microsoft 365 — c'est là que se situe 95 % des nouveaux développements. Nous supportons également SharePoint Server Subscription Edition pour les clients soumis à des contraintes réglementaires ou de souveraineté (défense, santé avec résidence des données on-premises, certains tenants gouvernementaux de l'UE), et nous réalisons des migrations de SharePoint 2019 vers SharePoint Online avec SharePoint Migration Tool (SPMT) ou ShareGate lorsque la transition est justifiée. Le modèle de développement est fondamentalement différent : SharePoint Framework (SPFx) v1.18+ pour Online avec Node 18, composants React Fluent UI modernes et déploiements au catalogue d'applications tenant vs le modèle farm-solution / sandbox hérité sur Server. Nous choisissons ce qui correspond à la réalité de votre tenant.
SPFx est la surface d'extensibilité supportée pour SharePoint moderne, Microsoft Teams et Microsoft Viva. Nous construisons des Web Parts (composants de niveau page) pour les intranets et sites projets, des Extensions (Application Customizers, Field Customizers, Command Sets) pour le chrome tenant et le comportement des listes, des Library Components et services partagés pour la réutilisation de code à l'échelle du tenant, et des Adaptive Card Extensions (ACEs) pour les tableaux de bord Microsoft Viva Connections. Tout est React + TypeScript + Fluent UI v9, construit avec Gulp + Webpack via le générateur SPFx, déployé dans le SharePoint App Catalog sous forme de fichier .sppkg, avec synchronisation optionnelle vers le catalogue d'applications Microsoft Teams pour une réutilisation multi-surface. CI/CD via GitHub Actions ou Azure DevOps avec authentification par certificat.
SharePoint est rarement la seule brique. Nous traitons SharePoint comme le socle documentaire et de listes structurées, Power Apps (canvas + model-driven) comme les formulaires orientés utilisateur quand SPFx est surdimensionné, Power Automate pour les workflows à faible volume (approbations, notifications, routage documentaire), et Dataverse pour les données structurées dès que le volume dépasse ce que les listes SharePoint gèrent confortablement (le seuil de vue à 5 000 éléments est bien réel). Power BI consomme les deux. Nous respectons la surface de licences — connecteurs premium, plans par application vs par utilisateur, stockage Dataverse — et concevons des solutions que votre équipe finance IT peut défendre lors du renouvellement. Nous suivons le kit de démarrage Center of Excellence (CoE) de Microsoft pour la gouvernance.
Oui — la majorité de nos travaux intranet et collaboration couvre désormais SharePoint + Teams + Graph. Applications Teams sous forme d'onglets (chargeant des SPFx Web Parts ou des applications React autonomes), extensions de messagerie (recherche et action), bots (Bot Framework SDK + Azure Bot Service) et applications de réunion. Microsoft Graph API pour toute donnée multi-workload : synchronisation utilisateurs/groupes, automatisation calendrier et e-mail, provisionnement Teams, opérations sur documents OneDrive et SharePoint REST. Nous utilisons la Microsoft Authentication Library (MSAL) pour les flux délégués et application-seulement, enregistrons les apps dans Microsoft Entra ID (Azure AD) avec des périmètres de moindre privilège, et respectons la limitation de débit Graph avec une gestion appropriée des retry-after et des requêtes en lot.
Microsoft 365 embarque de solides primitives de conformité — nous les configurons correctement plutôt que de construire des alternatives. Résidence des données UE via les capacités Multi-Geo pour SharePoint, OneDrive et Exchange. Microsoft Purview pour la classification des données, les étiquettes de rétention, les étiquettes de confidentialité avec chiffrement et les politiques DLP. Microsoft Entra ID Conditional Access pour la posture d'authentification à l'échelle du tenant. Logs d'audit streamés vers un SIEM (Sentinel, Splunk) pour une conservation au-delà des 90 jours par défaut de Microsoft. Nous signons un DPA, configurons le consentement et l'audit RGPD au niveau tenant, et documentons l'article 30 du registre des activités de traitement. Conforme au RGPD · prêt pour ISO 27001 · SOC 2 Type II en cours.
Deux modèles. Équipe dédiée à partir de 12 000 EUR/mois : développeur SharePoint/SPFx senior (TypeScript + React + Fluent UI), ingénieur Power Platform, développeur backend .NET/Azure pour les travaux Graph API, architecte de solutions à 25 %. Démo hebdomadaire, revue métier mensuelle, feuille de route trimestrielle. Sprint d'intégration à partir de 25 000 EUR fixe : sprint de 6 à 10 semaines à périmètre défini avec un livrable précis — déploiement d'un intranet moderne sur SharePoint Online, migration de SharePoint 2019 vers Online, développement d'une application Teams + SPFx, ou mise en place d'un Power Platform Center of Excellence. Minimum trois mois sur les missions récurrentes. Nous détenons la désignation Microsoft Solutions Partner pour Modern Work et suivons les standards de la communauté Microsoft 365 Patterns and Practices (PnP).
Guides pratiques et analyses de nos ingénieurs pour 2026.
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